350公积金工资是多少

公积金的数额是按照工资的一定比例来计算的，通常是 5%-12%。如果一个月工资为3500元，且缴存比例为10%，那么每月公积金的缴纳额将是 350元。在这种情况下，个人和单位各自缴纳350元，总共700元。然而，实际情况可能会因地区和具体政策有所不同。例如，有些地方的公积金缴纳比例可能会有所不同，或

2025-01-19 23:08:44 查看详情

医院辞退如何赔偿

医院辞退员工的赔偿标准通常遵循以下规定：每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。经济补偿金计算基数为劳动者在劳动合同解除或终止前12个月的平均工资。如果劳动

2024-12-30 13:46:52 查看详情

入职多久离开没工资

根据相关法律法规的规定，劳动者在入职后无论工作多久离职，都有权获得相应的工资报酬。具体规定如下：《中华人民共和国劳动法》第五十条：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第七条：工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提

2025-01-18 05:15:53 查看详情

一万六工资交多少个税

一万六工资在不考虑专项附加扣除和社保扣除等情况下，每月需缴纳的个人所得税为 890元。

2025-01-18 14:34:24 查看详情

工资薪金都包括哪些

工资薪金通常包括以下组成部分：计时工资：根据工作时间支付给员工的工资。计件工资：根据员工完成的劳动量或完成的工作件数支付工资。奖金：根据员工的表现、完成的任务或企业的利润等因素支付的额外报酬。津贴和补贴：如餐费、住房补贴、交通补贴等，用以补偿员工特殊或额外的劳动消耗。加班加点工资：员工在正常工作时间

2025-01-12 19:19:52 查看详情

怎么要回自己工资

要回自己的工资可以通过以下几种方法：向劳动部门投诉可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉，这是最简单的方式。申请劳动仲裁可以向当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要

2025-01-06 18:28:14 查看详情

去世了有多少工资

职工去世后可领取的工资数额因职工身份、是否参加社会保险等因素而有所不同。以下是一些具体标准：因工死亡丧葬补助金：6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发放，具体比例根据亲属关系和是否孤寡老人或孤儿而定，但总和不应高于因工死亡职工生前的工资。一次性工亡补助金：

2025-01-19 08:07:24 查看详情

上班多久有工资

根据《劳动法》的规定，劳动者在 入职当天就会有工资。具体而言，无论是月薪制还是日薪制，劳动者在办理完入职手续并开始工作后，当天就应当获得相应的工资报酬。此外，即使劳动者的工作时间不满一个月，用人单位也应当按照实际出勤天数支付工资。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或无故拖欠。建议劳动者

2025-01-17 15:00:24 查看详情

工伤什么计算

工伤赔偿的计算方法如下：医疗费等于诊疗金额加药品金额加住院服务金额。住院伙食补助费等于职工因公出差伙食补助标准乘以人数乘以天数乘以70%。交通食宿费等于交通费加住宿费加伙食费，具体计算可参照职工因公出差交通费标准乘以往返次数，加上职工因公出差住宿费标准乘以天数，再加上职工因公出差伙食费标准乘以天数。

2025-01-10 04:12:44 查看详情

怎么报工资税

工资报税可以按照以下步骤进行：人员信息采集进入个人所得税报税客户端或相关网站，点击“人员信息采集”并录入员工的姓名、身份证号、入职日期等基本信息。专项扣除信息采集在人员信息采集完成后，点击“专项扣除信息采集”并填写员工的六项扣除信息，如子女教育、住房租金、住房贷款利息、赡养老人等。综合所得申报点击“

2025-01-06 15:52:13 查看详情