干活的属于什么部门

干活的人属于哪个部门，这主要 取决于他们的工作性质和行业。以下是一些可能的情况和对应部门：劳动监察部门劳动监察部门负责监督《劳动法》的实施情况，并调查处理属于劳动范畴的工作。如果干活的事情属于劳动范畴，比如工资纠纷、劳动合同问题等，劳动监察部门有权介入调查处理。国务院劳动行政部门和县级以上地方人民政

2025-01-11 19:19:52 查看详情

报工伤多久能下来

工伤申报的认定结果通常在 60日内能下来。具体而言，根据《工伤保险条例》第二十条的规定，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。如果情况复杂，可能需要延长，但延长的时限不得超过30日。在申请工伤认定的过程中，用

2025-01-17 20:38:23 查看详情

工伤在哪里申报

报工伤应当去 统筹地区的社会保险行政部门。具体来说，如果用人单位已经为职工参加了工伤保险，那么申请人应当向用人单位所在地的统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，即“哪参保哪申报”。如果用人单位没有为职工参加工伤保险，那么申请人应当在生产经营地进行工伤认定，并依法由用人单位支付工伤保险待遇。在申请

2025-01-16 15:29:36 查看详情

管理社保的是哪个部门

中国的社会保险管理工作主要由国务院社会保险行政部门负责，具体到中央层面，这一职责由人力资源和社会保障部承担。各级地方政府的社会保险行政部门则负责本行政区域内的社会保险管理工作。社会保险基金的管理由当地的社会保障局（社保局）负责，它们是负责社会保险相关事务的政府部门，确保社会保险制度的顺利实施和基金的

2025-01-16 04:47:05 查看详情

工伤理赔要多久下来

工伤赔偿金的支付时间主要取决于多个因素，包括赔偿类型、当地社会保险服务机构的工作流程、以及是否存在争议等。以下是一些关键的时间节点和流程：工伤认定用人单位应当自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日

2025-01-18 04:14:23 查看详情

工资问公司哪里要

劳动者要求支付工资，可以采取以下途径：向劳动行政部门投诉：可以向当地的劳动监察大队或劳动行政部门进行投诉。这是最简单的方式，但执法力度可能因地区而异。申请劳动争议仲裁：可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁是解决劳动争议的法定途径，要求支付工资时，需要提交相关证据，如劳动合同、工资条等。向人民

2025-01-16 22:08:34 查看详情

医院事故哪个部门

发生医疗事故时，应该由医疗机构所在地的卫生行政部门进行处理。具体来说：1. 如果医疗机构所在地是县级人民政府，则由县级人民政府卫生行政部门受理。2. 如果医疗机构所在地是直辖市，则由直辖市内区、县人民政府卫生行政部门受理。3. 对于重大医疗过失行为，医疗机构需在12小时内向所在地卫生行政部门报告。4

2025-01-16 05:15:06 查看详情

单位如何裁员

单位在进行裁员时，必须遵循以下法定程序：提前三十日向工会或者全体职工说明情况，并提供有关生产经营状况的资料。提出裁减人员方案，内容包括被裁减人员名单、裁减时间及实施步骤、经济补偿办法。将裁减人员方案征求工会或者全体职工的意见，并对方案进行修

2024-12-27 21:34:10 查看详情

工伤认定应该去哪里

工伤认定应该向 用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出。具体流程和所需材料可能因地区和具体情况有所不同，建议您提前咨询当地劳动保障行政部门或工伤保险机构以获取详细信息和指导。参考条款：《工伤保险条例》第十七条：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发

2025-01-16 23:43:22 查看详情

告公司去哪个部门

劳动者若要投诉公司，可以选择以下部门：劳动行政部门 ：依据《中华人民共和国劳动合同法》第五条和《中华人民共和国劳动法》第七十七条，劳动者可以向县级以上人民政府劳动行政部门投诉，劳动行政部门负责建立健全协调劳动关系三方机制，并处理相关的劳动纠纷。劳动保障监察大队：根据《劳动保障监察条例》第九条，任何

2025-01-16 07:52:35 查看详情