单位如何裁员

单位在进行裁员时，必须遵循以下法定程序：提前三十日向工会或者全体职工说明情况，并提供有关生产经营状况的资料。提出裁减人员方案，内容包括被裁减人员名单、裁减时间及实施步骤、经济补偿办法。将裁减人员方案征求工会或者全体职工的意见，并对方案进行修

2024-12-27 21:34:10 查看详情

工伤认定应该去哪里

工伤认定应该向 用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出。具体流程和所需材料可能因地区和具体情况有所不同，建议您提前咨询当地劳动保障行政部门或工伤保险机构以获取详细信息和指导。参考条款：《工伤保险条例》第十七条：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发

2025-01-16 23:43:22 查看详情

告公司去哪个部门

劳动者若要投诉公司，可以选择以下部门：劳动行政部门 ：依据《中华人民共和国劳动合同法》第五条和《中华人民共和国劳动法》第七十七条，劳动者可以向县级以上人民政府劳动行政部门投诉，劳动行政部门负责建立健全协调劳动关系三方机制，并处理相关的劳动纠纷。劳动保障监察大队：根据《劳动保障监察条例》第九条，任何

2025-01-16 07:52:35 查看详情

如何举报违规公司

举报违规公司可以通过以下几种方式进行：可以通过向工商行政管理部门投递举报信或者在官方网站上进行匿名举报。举报材料应包括违规事实、违法状况和相关证据等。劳动者可以直接前往劳动行政部门提交公司的违法材料。劳动行政部门负责处理劳动合同纠纷和劳动权

2024-12-31 06:33:47 查看详情

工伤认定去哪里理赔

工伤认定应当向 用人单位所在地或生产经营地的社会保险行政部门提出。具体流程如下：用人单位已参加工伤保险申请人应向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，即“哪参保哪申报”。用人单位未参加工伤保险申请人应当在生产经营地进行工伤认定，并按照生产经营地的规定依法由用人单位支付工伤保险待遇。

2025-01-17 01:09:05 查看详情

社保隶属哪个部门管理

社保主要归 国务院社会保险行政部门管理，具体包括人力资源和社会保障部。根据《中华人民共和国社会保险法》第七条的规定，国务院社会保险行政部门负责全国的社会保险管理工作，而国务院其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作。同时，县级以上地方人民政府社会保险行政部门负责本行政区域的社会保险管理工

2025-01-16 09:12:04 查看详情

什么是行政分支

行政分支是指 政府的行政部门，它负责执行和实施法律、政策以及管理社会公共事务。行政分支通常由选举产生的政治官员组成，并包括各种职能机构。具体来说，行政分支的主要职责包括：法律执行：行政部门负责执行法律、法规和政策，确保社会秩序和公共利益。政策制定与实施：行政部门制定并执行各种政策，以推动社会经济发展

2025-01-11 12:53:03 查看详情

工伤申报有多久

工伤申报的时限根据《工伤保险条例》的规定分为两种情况：1. 用人单位申报时限：用人单位应当自事故伤害发生之日或被诊断为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如遇特殊情况，经社会保险行政部门同意，可适当延长申请时限。2. 职工或直系亲属申报时限：若用人单位未在上述30日内提

2025-01-17 16:43:23 查看详情

企业去哪个部门申报工伤

企业应当在职工发生工伤之日起三十日内，向 社会保险行政部门申请工伤认定。具体来说：用人单位注册地社会保险行政部门：若企业已参加工伤保险，则向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，即“哪参保哪申报”。生产经营地社会保险行政部门：若企业未参加工伤保险，则向生产经营地进行工伤认定，并依法

2025-01-16 11:11:35 查看详情